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智能大数据 助毕业生快速找工作

2015/6/24 15:29:47 阅读次数()
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      随着毕业季的到来,全国又迎来新一轮大学生就业高峰。数据显示,2015年国内大学毕业生将达到749万人,比被称为史上“最难就业季”的2014年又增加了22万人,不少应届生有些茫然。不过,记者从深圳酷聘网络有限公司获悉,该公司最新推出的移动APP和网络平台酷聘网,采用了创新技术,通过大数据和智能匹配,可以为求职者高效找工作,大幅将求职时间通常一个月缩短至十天左右,也很好地降低了求职成本,受到许多大学生求职者的青睐。

  据了解,近年来,每年700多万的大学毕业生就业已让成千上万的家庭和父母忧心。许多应届生为了找到一份称心的工作,不得不耗去大量时间、精力和成本奔波于各大人才市场,在各大招聘网站海投简历,结果大都是石沉大海。

  据业内人士称,其实求职者并不知道,一些企业招聘完成后因招聘费用已交了一年,为了宣传而仍挂着招聘信息,导致许多无用虚假的信息在人才招聘网站中泛滥,这也是求职者低效就业重要的原因之一。另据专业机构比达咨询(BigData)旗下中国IT研究中心(CNIT-Research)发布的最新报告显示,2014年第三季度,中国网上求职者市场呈现快速增长,用户规模已达1.74亿人次。统计显示,目前,平均每人找工作过程及等待时间为1个月,按照1个月找工作成本和1个月工资,合计每人按3000元计算的话,全国人力资源就浪费价值5220亿。

  为了更好地帮助求职者快速高效地找到工作,杜绝虚假和无效的招聘信息,深圳酷聘网络有限公司董事长张永成介绍,酷聘网吸引了华为等知名公司专业软件人才,通过创新的技术,以大数据处理和智能技术应用等方法,为求职者和招聘企业提供高效匹配的移动终端和网站。求职者只需仔细认真填写好学历、专长、身高、性别等,然后应用大数据技术进行智能匹配,以提高双方的效率。他强调,酷聘网做了相当于企业的O2O工作,直接介入企业招聘的全过程,包括预约、面试和录用等。因此,求职者找工作时间也大幅缩短,由以前普遍的一个月缩短至10天左右,节省了2/3的时间和找工成本。如果按1.74亿人次网络求职者平均找工作1个月计算,需消耗社会成本5000亿的话,采取酷聘网大数据应用求职的技术,可以帮全国求职者增加3000亿工资收入。

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