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1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
福利:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、双休、培训机会、带薪年假、团队娱乐活动、通讯费、防暑降温费、工作餐、健康体检、公费旅游
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